首届“辛巴杯”技能大比武暨中秋晚宴圆满举办

秋风送爽，叶落金黄，2024年9月17日，中秋佳节如期而至，“辛巴”同仁们亦如惯例，相聚南京，满堂欢笑，齐贺团圆。

   值此之际，为了更好的推动各部门、各团队充分开展业务培训并运用在工作中，检验公司上半年的培训成果，围绕年度培训目标的达成，寓教于乐，推动全员学习新制度，掌握新要求，强化规则意识，“南京辛巴”组织开展首届“辛巴杯”技能大比武，全员大“练兵”！

   本次活动得到了全体同仁的热烈支持和踊跃参与，展技能、练技艺、提水平，坚定全体辛巴人始终立足用心服务客户的初衷，辅以更勤业、敬业的品质，获得客户信任和赞誉。

  总经理刘总答谢全员，感谢他们多年来为公司发展做出的努力，祝福大家及默默支持的每一个小家庭佳节快乐！今年，公司发展已经15年，在这个行业中，辛巴全员始终保持向上奋力拼搏的干劲，坚韧的冲力，饱满服务的热情为客户解决问题，对内成就员工，对外成就客户！多年来，公司也一直关注员工成长，聚焦“管理细节 流程细节  服务细节 ”，打磨技能，提升能力，强化责任及使命意识，所以公司发展的每一年都是往前全力以赴的一年，未来我们依然充满信念！

 陈厚军副总在本次活动开场时做大会总动员。他对各团队在本次“技能大比武”过程中的组织表现给予高度评价和肯定，感谢全员为公司发展做出的新成绩，同时也提出，各岗位同仁都需要立足本职，着眼于细，不断学习和提升，掌握业务流程，运用于服务环节，才能让每一项工作开展“顺畅有序”，让我们的客户充分感受到辛巴服务的“专业和安心”！

   公司倡导并着手协同客户开展“降本增效”，需要整个业务团队，更能够勤于沟通、关注细节、落实责任，才能获得更高评价及认可！

 当下正是大局经济前所未有的在负压承重，整个行业都在“疯狂”探底，我们也迎来向团队管理要结果，向精细化管理要生存的时刻，加强标准流程的执行和落地，提高团队服务张力，更要求我们必须具备为客户解决问题的能力。

总经理助理周总讲话时提到，今年以来，公司持续围绕从“内功修炼”上下功夫，以数据化分析业务、从管理结果倒推流程执行精细化、大团队正在多维度凝聚突破，而这些管理动作离不开各团队熔合“训练成果”并落在工作环节，离不开辛巴的同仁们在各自岗位上施展能力和执行标准，既保持住原来的水平更融合新的要求，推动全员服务能力再上一个新的台阶！

“决赛圈”选手代表发言

本次“技能大比武”分别从职能条线、项目服务条线、仓储条线着手，以部门团队为单元，分块开展，围绕“寓教于乐”的思想，用员工们更喜闻乐见的方式，鼓励积极参与，激发自主学习。

   各部门团队充分探讨，确定赛事主题，通过本次竞赛活动推动检验服务标准，对我们的服务执行“回头看”，各团队紧密配合协作，保证了整个活动有序开展

优秀获奖者合影

 在一派热闹的氛围中，通过激烈的角逐，一批决赛选手凭借较好的业务水平，通过稳定发挥，在团队竞赛中表现出色，获得业务竞技荣誉！

本次竞赛的设置均围绕常规工作开展，既考验“基本功”，又从细处着眼，对“关键点 重要项”进行重点考察，保证标准和流程逐步贯彻。